18新利luck体育:2023年中国光大银行总行数据资产管理部社会招聘启

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　　1、负责数据资产管理部的行政工作，包括部门书报费等其他业务费用统一管理、部门福利发放、办公资源申请、部门工作会议支持、办公场地管理、文化墙维护等;

　　2、负责数据资产管理部宣传工作，包括内网运营、内部稿件、外媒事物统筹管理、部门宣传费、印刷费等费用申报、使用和报销等工作，部门海报、视频、荣誉等物料制作事项支持;

　　4、负责数据资产管理部人力工作，包括员工考评、工资发放、考勤管理、员工招聘、培训、考试等相关事宜;

　　5、负责数据资产管理部的工会工作。包括工作小家费用申报、使用和报销，部门活动组织，部门员工关爱等;

　　6、负责数据资产管理部的党团工作。包括组织建设：党员组织关系办理、党员发展等;党建活动：会议、活动组织、工作传达、党支部考核、材料反馈等;党费管理：党费收缴和使用申请等。

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;

　　13、具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，具有较强分析问题和解决问题的能力，具备良好的亲和力和协调沟通能力;

　　1、根据国家、监管机构、行业要求以及银行实际情况负责全行数据资产管理运营相关政策、制度、流程的制修订与组织落实;

　　2、负责全行数据资产的管理运营，包括数据资产接入、登记、规范、管理、服务等，负责数据资产登记等相关工作的推广、培训与宣贯;

　　4、负责收集、整理、分析研究国内外数据要素发展文献、制度发文等，结合国内外、行业数据要素发展形势，开展数据要素应用创新探索，适时启动新的研究方向，如数据资产融资授信、数据资产证券化等;

　　5、负责推进与大数据交易所、科研机构、国家单位的联系与合作，探索可落地的合作方案，推动创新落地，全面参与数据要素市场的建设。

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;

　　11、具有数据治理领域的工作经验，以具备CDMP、CDGA、CDGP认证(数据管理专业人士认证)者、拥有数据类系统或运营类系统建设项目、创新研究经验者优先;

　　13、具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，具有较强分析问题和解决问题的能力，具备良好的协调沟通能力;

　　1、根据国家、监管机构、行业要求以及银行实际情况负责全行数据治理相关政策、制度、流程的制修订与组织落实，包括数据标准管理、数据质量管理、数据模型管理等;

　　3、负责制定覆盖监管、客户、业务、管理等各方面的数据标准，推动银行数据标准体系的建设和落地执行;

　　4、负责牵头建立全行数据质量管理机制，组织制定数据质量规则，建立健全的数据质量监控体系，并推动相关部门落地数据质量要求，提升数据质量水平;

　　5、负责全行数据质量考核评价工作，制定全行数据质量考核指标，组织与推进数据质量考核工作开展;

　　6、负责建立全行指标管理体系和机制，制定全行重要业务指标的制定，并发布指标标准，推动指标标准的落地和统一管理。

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;

　　11、具有数据治理领域的工作经验，以具备CDMP、CDGA、CDGP认证(数据管理专业人士认证)者、拥有丰富数据治理系统建设经验者优先;

　　13、具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，具有较强分析问题和解决问题的能力，具备良好的协调沟通能力;

　　1、负责与银保监会等监管机构的沟通工作。及时部署、落实银保监会等监管机构的各项要求，完成相关数据解释工作;

　　6、负责监管数据治理能力的提升与合规。负责报送机制建立、完善和职责落实，制定报送相关制度办法及流程;开展全行培训、劳动竞赛、巡检、通报等工作;

　　7、负责指导和组织分行开展报送工作，负责分行考核管理，数据问题分析、核查、审 核、支持，并通过分行报送工作开展提升全行报送质量;

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;

　　1、负责全行数据安全管理相关策略、制度、机制的建设与组织落实，包括数据全生命周期以及个人信息的安全管理，涵盖办公环境、开发测试环境、生产环境等;

　　2、对数据安全及个人信息保护相关法律法规及监管要求的解读和落实，组织全行推动并落实数据安全管理工作;

　　5、跟踪、了解最新的数据安全及个人信息保护相关法律法规要求、新技术应用趋势动态，持续优化管理机制并推动新技术在数据安全管理工作应用等。

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;

　　10、具备三年及以上数据安全相关系统架构设计经验，或数据安全管理及个人信息保护工作经验优先;

　　12、具备较强的分析问题和解决问题能力，工作总结、文字撰写和表达能力以及新技术、新知识的学习与创新能力;

　　1、结合银行零售营销领域重点任务，通过机器学习、数据挖掘支持零售财富、零售信贷、私人银行等领域的产品分析、客户分析、经营分析工作;

　　4、负责机器学习和深度学习领域的前沿算法模型研究，开展业务智能化应用场景落地，持续提升算法效果和用户体验。

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;

　　11、熟练掌握SAS、Python、R等一种或一种以上的分析工具，熟悉机器学习基本框架和模型常用算法，能够将机器学习、深度学习技术与金融应用场景进行结合应用;

　　12、熟悉主流BI及数据分析工具(帆软/麒麟等)，大数据Hadoop相关组件(spark/Hive/Kafka等);具有金融领域营销业务相关经验者优先;

　　13、熟悉数据分析挖掘过程，具备独立完成数据抽取、数据处理、数据建模及验证、数据分析报告等任务的能力;熟悉数据治理、数据仓库、ETL等相关知识;

　　14、具备建模经验，熟悉常用机器学习算法，包括但不限于LR/XGBoost/RNN/CNN/图计算等;具备风控/反作弊/搜索/推荐/广告/NLP等领域相关工程经验;对技术有热情，了解最新研究方向;

　　15、具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，具有较强分析问题和解决问题的能力，具备良好的协调沟通能力;

　　户洞察、行为分析、精准营销、线上运营、反洗钱、反欺诈、不良风险识别和处理、资产负债及财务分析;

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期内，无正在接受组织/原单位审查的情形;

　　11、熟练掌握SAS、Python、R等一种或一种以上的分析工具，能够将数据分析挖掘技术与金融应用场景进行结合应用;

　　12、熟悉大数据Hadoop相关组件(spark/Hive/Kafka等)，有搜索引擎/推荐系统/风控平台的设计开发经验者优先;

　　13、熟悉数据分析挖掘过程，具备独立完成数据抽取、数据处理、数据建模及验证、数据分析报告等任务的能力;

　　14、具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强，具有较强分析问题和解决问题的能力，具备良好的协调沟通能力;

　　1、负责银行数据仓库平台、Hadoop大数据平台、数据中台、智能应用、监管报送类系统的需求分析、设计开发、测试、投产等工作，保证项目质量;

　　2、负责跟踪银行MPP、Hadoop、数据中台、智能应用研发领域新技术研究，以及平台框架核心代码的开发与测试工作;

　　3、负责银行数据仓库平台、Hadoop大数据平台、数据中台、智能应用的框架设计和体系结构优化，负责技术方案的讨论、制定和审核，保障项目技术方案的合理性和完整性;

　　4、负责数据仓库平台、Hadoop大数据平台、数据中台、智能应用的推广，解决集群运营和数据应用支持中的技术难题。

　　1、具有良好的素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”;

　　7、符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避相关制度要求，无经商办企业或在工商企业兼职的情形;

　　8、无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形，在招聘阶段未处于问责影响期。